ویزای کار

• مهاجرت کاری در کشورهای دیگر چگونه است؟
• ویزای کار و ویزای جست‌وجوی کار چه تفاوت‌هایی دارند؟
• مهم‌ترین شروط دریافت ویزای کار کدام هستند؟
• مراحل و شرایط درخواست ویزای کار چیست؟
• داشتن چه تخصص‌هایی معمولاً شانس مهاجرت کاری را افزایش می‌دهد؟
• بهترین کشورها برای اخذ ویزای کار و جست‌وجوی کار کدام هستند؟

حالا توجه شما را به ادامه مقاله جلب می‌کنیم. این مقاله توسط متخصصان مهاجرت کاری آژانس 360 درجه مهاجرت و کسب‌وکار چهره‌نگار برای استفاده شما نگارش و منتشر شده است.

مهاجرت کاری، پس از مهاجرت برای امنیت، بزرگ‌ترین دلیل جابه‌جایی انسان‌ها در طول تاریخ بوده است. کار به عنوان سنگ بنای ایجاد زندگی هدفمند و رفاه‌محور، نه فقط بین کشورها که در هر کشوری و بین شهرها هم در جریان است. بزرگ‌ترین حجم مهاجرت کاری را احتمالاً مهاجرت از روستا به شهر قلمداد کنیم. مهاجرت برای کار همچنین در بین کشورها نیز مرسوم است. مهاجرت کاری فقط از کشورهای درحال‌توسعه به کشورهای توسعه‌یافته نیست. در بسیاری از اوقات سر ریز نیروی کار یک کشور پیشرفته به یک کشور غیر پیشرفته نیز دیده شده است.
اخذ ویزای کار، یکی از ارزان‌ترین و مطمئن‌ترین راه‌های مهاجرت قلمداد می‌شود، هرچند که قوانین مخصوص به خود را دارد و همانند روش‌های اثبات تمکن مالی و خرید ملک، صرفاً با داشتن پول آن را به دست نخواهید آورد. به همین دلیل باید برای درک بهترین کشور برای مهاجرت کاری ایرانیان، حوصله داشته و با دقت شرایط را مطالعه فرمایید.

به بخشی از نکات مهم در روند دریافت ویزای کار در بخش بعد اشاره شده است.

وقتی شما ویزای کار دریافت می‌کنید، یعنی یک کارفرما در کشور مقصد، تعهد داده است تا شما را استخدام رسمی نماید. این تعهد توسط هر شرکتی قابل قبول نیست. باید سال‌ها مالیات داده باشد و توان مالی مطلوبی را در اختیار داشته باشد. تعهد او به این معناست که او هیچ شکی در استخدام شما ندارد. همین موضوع باعث می‌شود دریافت ویزای کار بسیار سخت و پیچیده باشد.
شما خودتان را جای کارفرما که بگذارید، متوجه خواهید شد استخدام و تعهد حقوق سالیانه یک کارمند، بدون دیدن و تست کردنش، چقدر سخت است. در حقیقت ویزای کار در کشورهای توسعه‌یافته به کسانی ارائه داده می‌شود که یا عملکردشان بسیار استاندارد و یا جهان‌شمول باشد، مشاغلی همانند: پرستاری و یا جوشکاری که صرفاً براساس مدارک اخذشده و میزان سابقه‌کار، کم‌وبیش قابل ارزشیابی هستند.

به همین دلیل و برای پوشش دادن همین معضل، کشورهای مهاجرپذیر، ویزای جست‌وجوی کار را ابداع و تصویب کرده‌اند. در ویزای جست‌وجوی کار،‌ که برخلاف ویزای کار شانس بالایی برای دریافت آن وجود دارد، متقاضی یک ویزای حداقل شش‌ماهه دریافت می‌کند تا در کشور مقصد با فراغ بال و به صورت حضوری فرآیند یافتن شغل و عقد قرارداد با کارفرما را دنبال کند. ما متقاضیان را راهنمایی می‌کنیم تا چگونه پیش از دریافت ویزای جست‌وجوی کار و حضور در کشور مقصد، با کارفرمایان ارتباط برقرار کنند تا به محض رسیدن به کشور مقصد و بدون اتلاف وقت، به جلسات مصاحبه شغلی بروند.

• مدارج و مدارک تحصیلی؛
• میزان سابقه کار مفید و مرتبط با رشته تحصیلی؛
• داشتن بیمه در جایگاه مرتبط با رشته تحصیلی؛
• سن مناسب و مقبول؛
• رزومه قوی و متناسب؛ و
• تسلط به زبان کشور مقصد،

اصلی‌ترین آیتم‌های دریافت ویزای کار کشورهای توسعه‌یافته هستند. همچنین باید در نظر بگیریم که گاهی ممکن است شما همه این موارد را به بهترین شکل در اختیار داشته باشید و باز هم به شما ویزای کار را پیشنهاد ندهیم؛ چرا که هر کشوری براساس اولویت‌های اعلامی از سوی وزارت‌خانه‌های اقتصادی‌اش، هر ساله لیست‌هایی، شامل تخصص‌های مورد نیاز را منتشر می‌سازد که براساس آنها قابلیت ثبت و پیگیری پرونده وجود دارد.

متقاضی ابتدا مدارک خود را جهت بررسی به متخصصان ما در آژانس چهره‌نگار، ارائه می‌دهد تا به دقت بررسی شوند. سپس درصورتی‌که شانس بالایی داشته باشند، با آنها قرارداد منعقد می‌گردد. پیش از هرچیز برای متقاضی وقت سفارت اخذ می‌شود؛ چرا که وقت سفارت در برخی از کشورها نسبتاً طولانی است. در این فرصت، متقاضیان معمولاً بر تقویت زبان خود متمرکز می‌شوند.
همزمان، مدارک لازم برای ارائه در سفارت آماده می‌شوند. متقاضی همچنین براساس استانداردهایی که ما ارائه می‌دهیم نسبت به تهیه رزومه و انگیزه‌نامه‌اش اقدام می‌ورزد.
اگر هدف دریافت ویزای کار باشد، در این فرآیند باید جاب‌آفر متقاضی نیز صادر شود و اگر به دنبال دریافت ویزای جست‌وجوی کار باشیم، کمی پیش از وقت سفارت، اقدام به ایجاد ارتباط با کارفرمایان کشور مقصد می‌نماییم. هفته قبل از وقت سفارت، به صورت حضوری فرآیند حضور و گفت‌وگو با آفیسر را تمرین کرده و سؤالات پرتکرار را با متقاضی در میان می‌گذاریم.
مرحله نهایی حضور در سفارت و دفاع از پرونده است. پس از دریافت ویزا و سفر شما به کشور مقصد نیز از طریق آژانس‌های کاریابی طرف قرارداد، به پشتیبانی از شما تا یافتن جایگاه شغلی کمک خواهیم کرد.

اغلب رشته‌های مهندسی،‌معمولاً در لیست‌های اعلامی از سوی کشورها برای ارائه ویزای‌های کاری قرار می‌گیرند. همچنین بسیاری از رشته‌های پزشکی و پیراپزشکی نیز در این لیست‌ها وجود داردند. بسیاری از مشاغل و تخصص‌های دیگر همچون علوم پایه و آزمایشگاهی، عمران و معماری، فروش و مارکتینگ، امور مالی و مالیاتی، ساختمان و صنایع وابسته و تکنولوژی‌های نو، همچون انرِژی و رباتیک نیز در این لیست‌ها وجود دارند. هر کشوری را که برای اقدام انتخاب کردید، لیست اختصاصی آن را در مقاله مربوط به آن کشور خواهید خواند.

برای خواندن مقاله بهترین مقاصد برای دریافت ویزای کار اینجا را بخوانید. اما در نظر داشته باشید که بهترین مقصد برای شما الزاماً در این مقاله تعیین نخواهد شد. قبل از هرچیز باید در نظر داشته باشیم که چه کشورهایی برای مهاجرت کاری ایرانیان در دسترس هستند. ممکن است برخی از کشورها به صورت کلی مقاصد مطلوبی قلمداد شوند، اما برای متقاضیان ایرانی در دسترس نباشند.
همچنین در برخی از کشورها ممکن است حتی هم‌اکنون هم ویزای کار را برای ایرانی‌ها صادر کنند، اما به دلایل سیاسی و وابستگی بیش از حد به برخی از دشمنان ایران، در مراحل مربوط به تمدید ویزای کار، دست به آزار و اذیت بزنند. همچنان که در مورد ویزای کار لهستان، پیش از این تجربه کرده‌ایم.

ما براساس تجارب سالیان اخیر؛ و در میان کشورهای توسعه‌یافته، مقاصد زیر را ارائه و پیشنهاد می‌کنیم: